En el panorama de contratación actual, la mayoría de los candidatos encuentran su camino a un puesto a través de una multitud de fuentes de reclutamiento, directa e indirectamente.
Leer másPublicado por Oscar Pérez el Sep 3, 2021 10:30:00 AM
En el panorama de contratación actual, la mayoría de los candidatos encuentran su camino a un puesto a través de una multitud de fuentes de reclutamiento, directa e indirectamente.
Leer másTopics: gestión del talento humano, reclutamiento del personal
Publicado por Oscar Pérez el Apr 29, 2021 5:08:33 PM
Después de un año tan complicado en 2020, no es de extrañar que los encargados del reclutamiento estén replanteando sus estrategias de adquisición de talento y reclutamiento para este año y el futuro. No ha sido solo la crisis sanitaria la que provocó cambios importantes en el mercado, aunque ese fue un gran hecho que contribuyó.
Leer másTopics: SAP SuccessFactors, reclutamiento del personal, software de reclutamiento
Publicado por Oscar Pérez el Jan 21, 2021 8:00:00 AM
Las exigencias del mercado actual hacen que las empresas aspiran a expandirse y ser cada día más rentables y productivas. Para lograrlo, los equipos de recursos humanos deben luchar cada día por ampliar sus equipos y crear nuevos puestos de trabajo para luego, ocuparlos con profesionales altamente cualificados. Esto requiere de un proceso de reclutamiento bien planificado y sumamente estratégico, ¿es conveniente promover desde dentro o simplemente hacer contrataciones externas? Es aquí cuando empieza el reto.
Leer másTopics: reclutamiento del personal, módulo evaluación de desempeño
Publicado por Oscar Pérez el Nov 20, 2020 9:06:05 AM
Topics: experiencia del empleado, reclutamiento y seleccion, employee experience, reclutamiento del personal, retención de empleados
¿Quieres tener las entradas más recientes de nuestro blog en tu correo?
World Trade Center: Montecito #38, Piso 38, Oficina 9. Col Nápoles, México, D.F.
(55) 36.40.40.69San Alberto #112 Col. Residencial Santa Bárbara.San Pedro Garza García, Nuevo León.
(81) 47.37.50.69